Nombre de la Vacante (puesto) : |
ENCARGADO DE CAPITAL HUMANO |
Ocupación : |
DIRECTOR/GERENTE DE RECURSOS HUMANOS |
Salario Ofrecido (mensual) : |
$9,000 |
Núm. Plazas : |
1 |
Resumen del Puesto : |
SELECCION Y RECLUTAMIENTO DE PERSONAL, SUPERVISION Y COORDINACION DEL PERSONAL, INDUCCION AL PERSONAL DE NUEVO INGRESO, ELABORACION DE POLITICAS Y REGLAMENTOS. |
Tipo Salario : |
BASE (SIN INCLUIR COMISIONES) |
Prestaciones : |
Seguro Social Aguinaldo Vacaciones Jornada Laboral Reparto de Utilidades
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Requisitos para optar al Cargo
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Edad : |
Minima :28Máxima :45 |
Sexo : |
INDISTINTO |
Estado civil : |
INDISTINTO |
Escolaridad : |
PROFESIONAL COMPLETA |
Especialidad : |
OTRA |
Especialidad adicional 1 : |
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Caracteristicas del Empleo
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Idioma : |
INDISTINTO |
Dias a laborar : |
LUNES MARTES MIÉRCOLES JUEVES VIERNES SÁBADO |
Horario de labores : |
08:00A18:00 |
Acepta discapacitados ? |
NO |
Tipo Discapacidad (caso afirmativo campo anterior ) : |
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Nivel de la Vacante : |
OPERATIVO |
Localidad donde se oferta la vacante : |
GUASAVE |
Colonia donde se oferta la Vacante : |
17 DE MAYO |
Tipo de Trabajo : |
TIEMPO COMPLETO |
Tiempo de Vigencia de la oferta : |
09/02/2020 |
Observaciones : |
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Experiencia en 1:
SELECCION Y RECLUTAMIENTO DE PERSONAL, SUPERVISION Y COORDINACION DEL PERSONAL, INDUCCION AL PERSONAL DE NUEVO INGRESO, ELABORACION DE POLITICAS Y REGLAMENTOS.
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de
1-2 AÑOS
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